3.有关人员的合同,如：安保人员、清洁和其他服务的合同.
4.与任何服务商订立的合同,如：食品服务、运输、代办理等签订的合同.
5.工人合同,包括与招聘代办理订立的合同.
6.机器和车辆的有效检验、保险等合同.
7.有关安全性的官方建筑证书以及行业适用性.
8.工厂有效证书和环境执照.
9.生产商购买的个人防护装备采购发票.
10.工厂有效营业执照和所有必要是官方运营批准文.
三、记录和报告：
1.生产能力计划的文档证明.
2.BSCI行为守则和执行条款应分发至主要商业伙伴的证据.
3.集体谈判协议会议记录或文件（如果有的话）.
4.招聘和解雇人员程序和记录.
5.惩戒程序的文档证明：惩戒时间和所采取的措施的文档证明.
6.工人绩效评估的文档证明.
7.合法扣除货品和服务费用的文档证明.
10.行业的法定*低工资文档.
11.工人工资条和付款凭证.
12.风险评估和保护青年工人、青年女工的特定措施行动计划.
13.青年工人的概要记录：青年工人工作周期的概述.
14.分包商、公司学徒、季节性工人概述记录.
15.环境风险评估记录.
16.化学品消耗、收回和处置文档证明.
17.开展官方检测以确保建筑大楼和设备安全记录,包括有效日期和纠正措施的记录.
18.所有工人的个人档案记录.
19.附加利益的文档证明,如：适用的商业保险.
20.已更新的社会保险基金文档证明.
21.工资范围和计算清单.
22.涵盖生产商行业的法定永久特殊情况的文档证明.
23.工人的工时、加班记录,包括与工人订立的协议.
24.意外文档记录.
25.安全、健康和卫生工作条件的风险评估和行动计划记录.
26.行业适用的职业健康与安全法规.
27.健康和安全委员会选举过程文档证明和会会议记录.
28.年龄核实程序记录,如：避免剥削儿童程序；童工改善程序.
29.检测报告、维护记录、操作和安全指引等记录.
